Edito
Bonjour à tous, voici notre newsletter de mars 2023.
L’actualité de Testamento fait écho avec l’Actualité. On parle beaucoup de réforme des retraites et du faible taux d’emploi des seniors. Et bien chez Testamento, les seniors on les aime ! Notre CFO, Ludwig Baruchel est sorti de la retraite pour nous accompagner pendant une année. Son expérience a été une aide tellement précieuse qu’on peut se demander pourquoi on ne recrute pas davantage de seniors ! Professionnel jusqu’au bout, il a su m’aider à trouver sa remplaçante, Nadine Bismuth et assuré la passation.
Autre sujet qui résonne avec l’actualité : je vous parle de l’effet boomerang. Vous avez peut-être entendu parler de ces ex-salariés qui reviennent travailler pour leur ancienne structure. Chez Testamento aussi, on observe et accueille, avec joie, ce phénomène.
Enfin à l’approche du printemps je tiens à évoquer le ”renouveau” de nos produits. Vous le savez, nos solutions ont évolué depuis 2018, date de notre pivot vers le B2B. Vous ne mesurez peut-être pas l’ampleur de ces évolutions. Si nous ne nous sommes pas parlé depuis quelques temps, n’hésitez pas à nous contacter ! Audric Girard, notre head of sales et moi sommes à votre disposition pour étudier avec vous comment les récentes fonctionnalités de nos solutions peuvent vous aider à développer la distribution d’assurance de personnes !
Virgile
Notre newsletter de mars 2023.
Après le big quit, l'effet boomerang ?
De notre côté, il y a peu de turnover chez Testamento, et l’équipe s’agrandit. Toutefois, nous avons déploré quelques départs l’an dernier. Un collaborateur de l’équipe Customer Success Manager a été chassé par un grand cabinet de conseil, et un développeur qui avait décidé de tester de nouveaux métiers manuels s’est lancé avec énergie dans la rénovation et les métiers du bois !
Et bien, ces 2 collaborateurs talentueux reviennent chez Testamento après des expériences enrichissantes qui leur ont aussi fait prendre conscience que notre environnement de travail, bien qu’extrêmement exigeant (#spoileralert, ce n’est pas “cool” de travailler chez Testamento) était à la fois porteur de sens, d’actions concrètes, mais aussi que l’équipe était juste… Top.
Focus sur les nouveautés de Testamento Optimizer
Testamento Optimizer, outil d’aide à la vente éprouvé, existe maintenant depuis près de 4 ans, avec un déploiement initial sur le réseau salarié d’un grand assureur européen pour augmenter la connaissance client et la vente d’assurance-vie sur l’angle successoral.
Les dernières fonctionnalités reposent sur 2 pilliers :
L’ouverture de Testamento Optimizer à tout le périmètre de l’assurance de personnes ;
Aller encore plus loin dans l’accompagnement du conseiller avec son client.
Chez Testamento, nous livrons les nouvelles fonctionnalités au fil de l’eau, mais on peut considérer qu’entre la première version de 2019 et aujourd’hui, il y a eu une vingtaine de mises en production. Vous voulez connaître les fonctionnalités principales ?
